5 محرم 1439 هـ - الإثنين , 25 سبتمبر , 2017 مـ
الصفحة الرئيسية إنقر لزيارة موقع رؤية 2030
المقالات المميزه (الاسلايدر)
التطوير الإداري

نبذه عن إدارة التطوير الإداري:
تسعى إدارة التطوير الإداري بالمديرية العامة للمياه بمنطقة الرياض من خلال المهام المناطة بها إلى الرفع من مستوى أداء الموظفين والارتقاء بالموظفين إلى أعلى درجة من الكفاءة والاحترافية عن طريق تحديد الاحتياجات التدريبية للموظفين وتصميم برامج تدريبية تناسبهم بهدف تنمية مهاراتهم الفنية والإدارية وإكسابهم مهارات جديدة وذلك بترشيحهم لعدد من الدورات التدريبية والحلقات العلمية والمؤتمرات والندوات ، سواء داخل المملكة أو خارجها .

 

مجالات التدريب:
تم تصنيف مجالات التدريب لكافة الموظفين بالمديرية وفروعها سواء بنظام الخدمة المدنية أو بنظام التشغيل والصيانة.

التدريب الداخلي:
• الدورات والمؤتمرات الداخلية.
• دورات معهد الإدارة.
• إكمال ومواصلة الدراسة.
• دورات ومؤتمرات وكالة الوزارة للتخطيط والتطوير.
• دورات ومؤتمرات وندوات إضافية خارج إطار الخطة التدريبية.

التدريب الخارجي:
• الدورات والمؤتمرات والندوات الخارجية وورش العمل.

 

 

الموقع التنظيمي:
ترتبط بمكتب مدير عام المياه بمنطقة الرياض م/ عبدالعزيز عبدالرحمن الجبر

 

مبادرات:
• إنشاء برنامج الكتروني لإدارة العمل في التطوير الإداري
• توحيد نماذج التطوير الإداري

 

التقارير:
• إحصائية لعدد المتدربين لعام 1433-1434
• مقارنة المجاميع

 

نماذج التطوير الإداري:
1. استمارة ترشيح لمعهد الإدارة العامة
2. استمارة ترشيح لإكمال الدراسة
3. نموذج الاستبيان
4. استمارة تحديث بيانات موظف

 

للتواصل مع منسوبي الإدارة:
وزارة المياه والكهرباء
المديرية العامة للمياه بمنطقة الرياض
ص. ب. 22633 الرمز البريدي 20016
سنترال: 4063860 تحويله 269، 273 تلفون/فاكس: 4034214
البريد الالكتروني: tatwier@mowe.gov.sa

 

روابط تهمك: